Administración Desde Cero es un sitio que ofrece contenidos claros y prácticos sobre gestión y administración de empresas. Explica conceptos esenciales, brinda herramientas útiles y guía a emprendedores, estudiantes y profesionales que desean aprender a dirigir, organizar y mejorar una organización desde sus bases.
Un sistema de gestión humana debe ser capaz de traducir la cultura organizacional expresada mediante valores declarados en expectativas claras de desempeño porque los valores, por sí mismos, pertenecen al … Leer más
La gestión humana concierne directamente a la alta dirección y a todos los niveles directivos porque las personas no constituyen un recurso aislado de la estrategia organizacional, sino el componente … Leer más
El estrés que experimentan los trabajadores frente a los procesos de cambio organizacional constituye un fenómeno ampliamente estudiado en las ciencias del comportamiento y de la salud ocupacional. Las transformaciones … Leer más
Las empresas desarrollan sus actividades dentro de entornos caracterizados por transformaciones económicas, tecnológicas, sociales y culturales que modifican continuamente las condiciones bajo las cuales deben competir y generar valor. En … Leer más
La interdependencia global, el fácil acceso a la información y la acelerada evolución de la tecnología han transformado profundamente el entorno en el que operan las organizaciones. En las condiciones … Leer más
Los equipos emprendedores se están volviendo cada vez más comunes porque la creación y el desarrollo de nuevas empresas se han convertido en procesos progresivamente más complejos, especializados y dependientes … Leer más
Las dinámicas para lograr sinergia dentro de una organización constituyen un conjunto de procedimientos orientados a transformar la interacción entre los integrantes de un equipo en una capacidad colectiva para … Leer más
La sinergia en una organización no aparece de manera espontánea por el simple hecho de reunir a varias personas en un mismo espacio de trabajo. Constituye un fenómeno organizacional que … Leer más
La importancia de la sinergia dentro de las organizaciones se encuentra en su capacidad para transformar un conjunto de esfuerzos individuales en una capacidad colectiva orientada hacia objetivos comunes. En … Leer más
La sinergia organizacional no surge simplemente de reunir personas, asignarles funciones y establecer objetivos comunes. Para que una organización alcance un funcionamiento verdaderamente sinérgico, es necesario que exista una estructura … Leer más
