Capacitación de empleados
La capacitación de los empleados constituye una actividad esencial dentro de la Administración de Recursos Humanos, entendida como un proceso sistemático orientado al desarrollo de competencias que permitan a la … Leer más
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Proporcionar a los empleados las habilidades y los conocimientos necesarios constituye un proceso estratégico sustentado en principios de la psicología organizacional, la teoría del aprendizaje, la sociología de las instituciones … Leer más
Inducción al puesto
La inducción al puesto constituye un proceso sistemático de integración organizacional mediante el cual una persona que se incorpora a un nuevo empleo transita desde una condición inicial de desconocimiento … Leer más
Promoción de la ética organizacional
Diversas investigaciones en psicología social y del comportamiento han señalado que los hombres pueden mostrar una mayor propensión a conductas deshonestas en contextos donde el fracaso amenaza su identidad masculina. … Leer más
Gamificación de los recursos humanos
La gamificación de los recursos humanos constituye una estrategia organizacional fundamentada en principios de la psicología cognitiva, la teoría motivacional y las ciencias del comportamiento, cuyo objetivo es transformar procesos … Leer más