División funcional y estructura organizativa
La división funcional de una organización se produce cuando el trabajo se distribuye de acuerdo con la naturaleza de las actividades que deben realizarse, agrupando en una misma unidad aquellas … Leer más
Etiqueta: jerarquía
La división del trabajo y la estructura organizativa
La división del trabajo constituye uno de los principios fundamentales para comprender cómo las empresas transforman un conjunto amplio y complejo de actividades en un sistema organizado y capaz de … Leer más
Organigramas y estructura organizativa
La representación gráfica de una organización se denomina organigrama porque constituye una forma sistemática de visualizar su estructura formal. Su finalidad fundamental es traducir una realidad organizativa, que en sí … Leer más
Formalización
La formalización constituye una dimensión estructural fundamental en el análisis científico de las organizaciones, pues expresa el grado en que los comportamientos, procesos y responsabilidades laborales se encuentran previamente definidos, … Leer más
Holocracia
La holocracia constituye un modelo organizacional que se desvincula de la lógica tradicional de mando vertical y de la asignación rígida de funciones. En lugar de estructurarse mediante niveles jerárquicos … Leer más